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清華大學人力資源創(chuàng)新實戰(zhàn)高級研修班12月17-19日課程表

UPDATETIME:2013-08-31

清華大學 人力資源 創(chuàng)新實戰(zhàn)高級 研修班

(2010年12月17-19日)

上課通知書

 報到時間:2010年12月16日(9:00---18:00)

報到地址:清華大學華業(yè)大廈三區(qū)一層3101室

上課時間:2010年12月17 --19日

上課地點:清華科技園區(qū)科技大廈A座二層國際會議中心第三會議室
上課安排:

 

12月17日

9:00—12:00

新《勞動合同法》案例與解析

 韓智力

 

上課地點:

清華科技園
區(qū)科技大廈
A座二層國際
會議中心第三
會議室

13:30—17:00

12月18日

9:00—12:00

《 薪酬 管理》

鄭力子

13:30—17:00

12月19日

9:00—12:00

《企業(yè)培訓師TTT》

 王俊杰

13:30—17:00

 聯(lián)系人: 周老師 電  話:010-62797895   手  機:13366365947

新《勞動合同法》案例與解析  主講:韓智力

中國勞動保障報社法律事務中心主任; 長期任職于國家勞動保障部有關(guān)機構(gòu),對勞動法律、 企業(yè)管理 和員工關(guān)系有著獨到的研究和見解。

著作:編著有《勞動法及配套法規(guī)案例精選(1995)》、《勞動保障監(jiān)察執(zhí)法全書》、《最新勞動保障法律幫助手冊》等書籍

《 薪酬管理 》             主講人:鄭力子

高級咨詢顧問  中國人力資源Top100金牌培訓師,“美國薪酬協(xié)會”會員, 北京 大學經(jīng)濟管理學院、中山大學 EMBA 特約講師。鄭先生曾服務于著名管理咨詢公司包括國際五大會計師事務所之一的德勤咨詢和西門子管理學院。作為人力資源專家,鄭先生具有8年的大企業(yè)管理經(jīng)驗和5年以上的咨詢顧問經(jīng)歷,對中國企業(yè)運作,跨國公司經(jīng)營方式,特別在職位分析、職位評估、業(yè)績管理和薪酬設計領域有深刻理解和豐富咨詢經(jīng)驗,客戶涉及高科技、金融、制造、 房地產(chǎn) 等行業(yè)。

作為專業(yè)的人力資源咨詢顧問,鄭先生曾經(jīng)為諸如東風汽車股份有限公司、中遠航運等大型 上市 公司提供過薪酬咨詢,同時也作為一個優(yōu)秀的培訓老師,將其理論、方法、實踐深入淺出地為客戶提供培訓。

培訓企業(yè)包括:摩托羅拉,西門子,一汽轎車,東風汽車,海信集團,新浪,搜狐,拜耳,聯(lián)想,中國電信,招商銀行,宇通客車,吉利汽車,天津王朝酒業(yè),蘇泊爾電器,百事可樂,信達資產(chǎn)管理公司,銀河基金,青島海爾,新飛電器,中儲物流,首都機場,新飛電器,友邦保險,建設銀行等。

《企業(yè)培訓師TTT》    主講人:王俊杰博士

國際注冊咨詢師;國際認證教練導師,AACTP認證培訓導師;美國Centenary College Business 客座教授‘IDB領導力學院常務院長, 北京大學 人才研究中心高級研究員,清華大學經(jīng)理人學堂客座教授,國家廣電總局培訓中心高級特聘講師,德國漢斯基金會高級咨詢顧問,中國企業(yè)聯(lián)合會注冊高級管理顧問

培訓風格:

  •          專業(yè)培訓師的大家風范,極具個人風采, 富有親和力;
  •          深厚的專業(yè)基礎,豐富的行業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗,廣博的知識,讓學員從整體高度上受益匪淺;
  •          活潑生動,形式多樣,在潛移默化中教會學員知識和人生哲理,在輕松的氛圍中提高能力;
  •          差距導向,善于觀察和把握學員個體特征與差異,精辟點評,針對性引導與輔導,控場能力強;
  •          目標導向,注重學員切身體驗與良好團隊精神的建立,引導和傳承 企業(yè)文化 ,使培訓具備更深遠的意義與高度。
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