就現(xiàn)在國內(nèi)企業(yè)財務(wù)總監(jiān)的來源情況來看，就職途徑有以下3種。一是企業(yè)從現(xiàn)有財務(wù)人員中培養(yǎng)，這種財務(wù)總監(jiān)或總會計師一般學(xué)校畢業(yè)后，從企業(yè)基層會計崗位做起，經(jīng)過多年實際會計工作，逐漸成為業(yè)務(wù)尖子，提升為財務(wù)副經(jīng)理、經(jīng)理，最后轉(zhuǎn)為財務(wù)總監(jiān)或總會計師。二是從各大會計師事務(wù)所中挖角而來，企業(yè)瞄準(zhǔn)各大會計師事務(wù)所的資深注冊會計師，通過觀察和交流，最終聘為企業(yè)財務(wù)總監(jiān)或總會計師。三是由投資公司的投資管理人員演變而來，企業(yè)與投資公司合作，發(fā)現(xiàn)某些投資管理人員的財務(wù)管理才能，而被聘為企業(yè)財務(wù)總監(jiān)或總會計師，或通過獵頭公司，從投資公司尋找適合企業(yè)的財務(wù)總監(jiān)或總會計師。

    但是，由于來源渠道的差異，這三種財務(wù)總監(jiān)在其工作側(cè)重點上其實有較大差異，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的行業(yè)特點，企業(yè)性質(zhì)、規(guī)模和發(fā)展需要選好適合自身要求的財務(wù)總監(jiān)或總會計師。

    1.會計人員出身的財務(wù)總監(jiān)，其對企業(yè)內(nèi)部各種流程、企業(yè)內(nèi)部控制都較熟練，長期的企業(yè)工作，使其能較快地適應(yīng)企業(yè)文化，但由于其長期從事會計核算工作，使得其控制風(fēng)險的意識較強(qiáng)，更愿意接受確定的東西，偏于保守是其突出特點，如果企業(yè)所處行業(yè)較成熟，難進(jìn)行跨越式發(fā)展，特別是行業(yè)竟?fàn)幖ち?，要求?nèi)部控制較嚴(yán)的制造業(yè)，選用這種財務(wù)總監(jiān)或總會計師較為合適。

    2.事務(wù)所出身的財務(wù)總監(jiān)，其對國家會計政策了解較深，對遵守財政政策和法規(guī)可能會偏重一些，對企業(yè)內(nèi)部控制和一些需要靈活處理的事務(wù)，可能難度會大一些，因些，那此企業(yè)財務(wù)報告需如實披露的上市公司、股東多的公司較適合找這種財務(wù)總監(jiān)。

    3.投資公司出身的財務(wù)總監(jiān)，由于其工作特點決定了對會計核算和內(nèi)部控制可能都不專長，但專長于投資管理，資本籌劃與運(yùn)作，因此企業(yè)需要資本運(yùn)營 ，所處行業(yè)需要大量投資或引進(jìn)資金進(jìn)行跨越式發(fā)展的企業(yè)，更適合于尋找這種財務(wù)總監(jiān)。