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  2013年09月01日    價(jià)值中國(guó)      
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   企業(yè)如人既有生命,也有“臟器”。研究企業(yè)生命有機(jī)體機(jī)能,實(shí)際是研究企業(yè)的“生理”,可以稱它為企業(yè)機(jī)能理論。它是企業(yè)生命論中生存理論的基礎(chǔ),只有了解了企業(yè)的生存機(jī)理,明確企業(yè)生命有機(jī)體機(jī)能的意義,才能比較全面知曉企業(yè),從而有效地管理企業(yè),獲得較大的效益。因此,企業(yè)機(jī)能理論的主要任務(wù)就是闡明企業(yè)有機(jī)體及其各個(gè)組成部分所表現(xiàn)的各種生命現(xiàn)象或生理機(jī)能。例如,企業(yè)的 營(yíng)銷 、生產(chǎn)、 人力資源 、財(cái)務(wù)、研究與發(fā)展等產(chǎn)生的機(jī)理,運(yùn)作的條件以及機(jī)體內(nèi)外環(huán)境變化對(duì)其機(jī)能的影響;從機(jī)能角度闡述企業(yè)有機(jī)體及其各“器官”的位置、形態(tài)和結(jié)構(gòu),以便從形態(tài)與結(jié)構(gòu)的制約關(guān)系中,分析機(jī)能的影響。由此,可以把這一理論的內(nèi)容概括為以下四個(gè)方面。

    其一,關(guān)于企業(yè)有機(jī)體基本構(gòu)造單位的功能特點(diǎn)的研究。企業(yè)有機(jī)體是由各種“器官”和組織構(gòu)成的,而其基本的構(gòu)造單位是工作單元。每一“器官”的功能特點(diǎn)都與其生理特性分不開,因此針對(duì)企業(yè)某一部分的研究稱為普通的機(jī)能理論。如對(duì) 銷售 機(jī)能的研究,就構(gòu)成銷售功能理論。而對(duì)組成生產(chǎn)器官之一的工藝進(jìn)行研究,就構(gòu)成工藝功能理論。

    其二,關(guān)于各“器官”及系統(tǒng)的機(jī)能研究。其任務(wù)就是說(shuō)明各個(gè)“器官”及系統(tǒng)怎樣進(jìn)行活動(dòng),它的活動(dòng)特點(diǎn)、規(guī)律、影響因素,以及它對(duì)整體的生理機(jī)能的作用等等。例如生產(chǎn)“器官”的研究,要了解怎樣生產(chǎn),如何組織生產(chǎn),生產(chǎn)過(guò)程的構(gòu)成及運(yùn)行等等。這種以“器官”及系統(tǒng)為對(duì)象的研究,稱為“器官”水平研究。由此而構(gòu)成諸如:營(yíng)銷理論、生產(chǎn)理論、財(cái)務(wù)理論、計(jì)劃理論、組織理論等。

    其三,關(guān)于企業(yè)有機(jī)體各個(gè)“器官”組成的系統(tǒng)以及系統(tǒng)之間相互關(guān)系、相互作用的研究。例如,由營(yíng)銷、生產(chǎn)、人力資源、財(cái)務(wù)、研究與發(fā)展等企業(yè)“實(shí)體器官”組成的企業(yè)機(jī)能系統(tǒng)的功能及作用方式和規(guī)律的研究?;蛘呤菍?duì)由計(jì)劃、組織、人員配備、領(lǐng)導(dǎo)和控制等企業(yè)“程序器官”組成的 企業(yè)管理 機(jī)能系統(tǒng)的功能及作用方式和規(guī)律的研究?;蛘呤菍?duì)由企業(yè)機(jī)能系統(tǒng)和企業(yè)管理機(jī)能系統(tǒng)的企業(yè)有機(jī)體的研究。我們把這種以企業(yè)各大系統(tǒng)為整體的研究稱為整體水平的研究。

    其四,從機(jī)能的角度,對(duì)企業(yè)有機(jī)體“器官”位置、形態(tài)、結(jié)構(gòu)進(jìn)行研究,從而找出形態(tài)與機(jī)能相互制約、互相影響的關(guān)系和結(jié)果。企業(yè)重要“器官”的形態(tài)結(jié)構(gòu)對(duì)其所執(zhí)行的機(jī)能起著決定性的作用。如企業(yè)的營(yíng)銷“器官”,在生產(chǎn)型企業(yè)形態(tài)中,其機(jī)能作用是很小的,只起服務(wù)作用。在經(jīng)營(yíng)型企業(yè)形態(tài)結(jié)構(gòu)中則起著舉足輕重的作用。另一方面,企業(yè)的“器官”機(jī)能又影響其結(jié)構(gòu)。還以營(yíng)銷機(jī)能為例,隨著企業(yè)營(yíng)銷機(jī)能作用的擴(kuò)大,企業(yè)的營(yíng)銷部門也在進(jìn)化,逐漸成為一個(gè)獨(dú)立的部門,進(jìn)而使企業(yè)發(fā)展為一個(gè)以營(yíng)銷為中心的有機(jī)體。該“器官”明顯地進(jìn)化了。因此,我們說(shuō),企業(yè)有機(jī)體的每一個(gè)“器官”都具有其固有機(jī)能并具有它們各自的活動(dòng)特點(diǎn)。

    企業(yè)有機(jī)體一個(gè)“器官”的形態(tài)結(jié)構(gòu)是其機(jī)能活動(dòng)的物質(zhì)基礎(chǔ),而機(jī)能的變化又可影響該“器官”的形態(tài)結(jié)構(gòu),同時(shí)企業(yè)的后天成長(zhǎng)及外界環(huán)境也會(huì)影響其結(jié)構(gòu)和機(jī)能。我們的目的就在于認(rèn)識(shí)這些變化規(guī)律,使經(jīng)營(yíng)者通過(guò)改變機(jī)能條件或增強(qiáng)機(jī)能活動(dòng)方式,使企業(yè)相應(yīng)組織和“器官”發(fā)生有益于生存與發(fā)展,有利于增強(qiáng)企業(yè)生命力的形態(tài)變化。

    一般來(lái)說(shuō)企業(yè)的研究與發(fā)展應(yīng)包括研究與發(fā)展的計(jì)劃、組織、經(jīng)費(fèi)預(yù)算、人員以及工作成績(jī)的評(píng)估,還有技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)和市場(chǎng)開發(fā)等。

研究主要有基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究。前一種研究是對(duì)帶有根本性的問(wèn)題進(jìn)行創(chuàng)造性研究,是為解決一系列實(shí)際問(wèn)題提供理論指導(dǎo),這種研究探索性和自由度較大。后一種研究是為了解決某些特定的問(wèn)題,具有一定實(shí)用目的的研究。其任務(wù)一般是運(yùn)用基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究的成果創(chuàng)造新技術(shù)、新產(chǎn)品、新方法、新流程等。企業(yè)往往是后一種研究較多。而這些正是一些中小企業(yè)的短板,一切想做大做強(qiáng)的民營(yíng)企業(yè)家都要加強(qiáng)研究,迎頭趕上。

    總之,只有了解了企業(yè)的生存機(jī)理,明確企業(yè)生命有機(jī)體機(jī)能的意義,才能比較全面知曉企業(yè),從而有效地管理企業(yè),獲得較大的效益。

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隨機(jī)讀管理故事:《買煙》
甲去買煙,煙29元,但他沒(méi)火柴,跟店員說(shuō):“順便送一盒火柴吧。”店員沒(méi)給。
  乙去買煙,煙29元,他也沒(méi)火柴,跟店員說(shuō):“便宜一毛吧。”最后,他用這一毛買一盒火柴。
  這是最簡(jiǎn)單的心理邊際效應(yīng)。第一種:店主認(rèn)為自己在一個(gè)商品上賺錢了,另外一個(gè)沒(méi)賺錢。賺錢感覺(jué)指數(shù)為1。第二種:店主認(rèn)為兩個(gè)商品都賺錢了,賺錢指數(shù)為2。當(dāng)然心理傾向第二種了。同樣,這種心理還表現(xiàn)在買一送一的花招上,顧客認(rèn)為有一樣?xùn)|西不用付錢,就賺了,其實(shí)都是心理邊際效應(yīng)在作怪。
  啟示:變換一種方式往往能起到意想不到的效果! 通常很多事情換一種做法結(jié)果就不同了。人生道路上,改善心智模式和思維方式是很重要的。閱讀更多管理故事>>>
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