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  2013年10月03日    哈佛商業(yè)評(píng)論網(wǎng)      
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第一個(gè)推出新技術(shù),不如第一個(gè)將這項(xiàng)新技術(shù)應(yīng)用到市場(chǎng)重要。比如說(shuō),斯沃琪并不是發(fā)明石英技術(shù)的制表公司,但它是第一個(gè)意識(shí)到,利用這種新技術(shù)生產(chǎn)出來(lái)的手表,不斷能夠高度精確,而且還可以作為大眾買(mǎi)得起的時(shí)尚配飾。正是對(duì)新技術(shù)進(jìn)行合理的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),讓斯沃琪超越了發(fā)明石英表這項(xiàng)新技術(shù)的公司,成為全球最大的制表集團(tuán)。

類(lèi)似的例子還有很多。以蘋(píng)果的iPod和iTunes商店為例,蘋(píng)果也不是第一個(gè)發(fā)明MP3播放器的公司,但他創(chuàng)造了iPod+iTunes的模式,讓讓消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)和購(gòu)買(mǎi)音樂(lè),把音樂(lè)加入到個(gè)人播放列表中,使得音樂(lè)變得更加方便使用,同時(shí)解決了音樂(lè)工業(yè)普遍面臨的盜版問(wèn)題。這種新的商業(yè)模式不僅改變了人們聽(tīng)音樂(lè)的習(xí)慣,而且顛覆了整個(gè)音樂(lè)產(chǎn)業(yè)。

斯沃琪和蘋(píng)果這兩家公司都不是業(yè)內(nèi)第一家引入某種新技術(shù)的公司,但他們發(fā)覺(jué)了這種技術(shù)最有意義、也最能盈利的應(yīng)用方式,從而獲得了巨大成功。我們可以將這種將新技術(shù)應(yīng)用到新產(chǎn)品中的策略稱(chēng)之為“技術(shù)頓悟”。只不過(guò)這種“頓悟”的能力,不是某個(gè)孤獨(dú)的天才人物突然之間直覺(jué)的靈光一現(xiàn),而是可以系統(tǒng)地培養(yǎng)出來(lái)的一種創(chuàng)新能力。

如何培養(yǎng)這種“技術(shù)頓悟”能力呢?市場(chǎng)調(diào)研是不行的!在傳統(tǒng)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中,企業(yè)致力于。但如果企業(yè)想創(chuàng)造出突破性的產(chǎn)品,就應(yīng)該去理解新技術(shù)如何能夠用來(lái)滿(mǎn)足客戶(hù)自己都未必意識(shí)到的需求。因此,這樣的問(wèn)題不應(yīng)該問(wèn)現(xiàn)有的客戶(hù),而是求助于來(lái)自其他領(lǐng)域、能用全新角度看待客戶(hù)的專(zhuān)家。

看看飛利浦公司是怎么做吧。這家公司研發(fā)出了醫(yī)療環(huán)境體驗(yàn)技術(shù)(英文簡(jiǎn)稱(chēng)AEH),這是一項(xiàng)突破性的應(yīng)用,能夠緩解患者在進(jìn)行CT、核磁共振以及其他醫(yī)學(xué)掃描時(shí)的緊張感。AEH通過(guò)各種技術(shù)手段為患者提供了一個(gè)更加放松的環(huán)境,不僅大大提高了用戶(hù)體驗(yàn),而且讓CT掃描所需的時(shí)間減少15%〜20%,使患者接受的放射量減少25%〜50%。

在研發(fā)AEH的過(guò)程中,飛利浦并沒(méi)有以客戶(hù)的已有需求為基礎(chǔ)對(duì)技術(shù)進(jìn)行評(píng)估,而是把精力放在了開(kāi)發(fā)全新的用戶(hù)體驗(yàn)上。為了實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn),該公司集合了臨床心理學(xué)、互動(dòng)設(shè)計(jì)、建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、社會(huì)學(xué)、人類(lèi)學(xué)、教育學(xué)和文學(xué)等方面的專(zhuān)家,請(qǐng)他們闡釋該如何運(yùn)用新技術(shù),然后把意見(jiàn)綜合起來(lái)形成產(chǎn)品概念,創(chuàng)造出原型產(chǎn)品讓客戶(hù)和用戶(hù)檢驗(yàn)。

記?。≡谝粋€(gè)技術(shù)革新日新月異,每個(gè)人都容易獲得新技術(shù)的市場(chǎng)中,新技術(shù)并不能確保你能在市場(chǎng)中取得領(lǐng)先地位。真正的贏家不是首先獲得新技術(shù),并利用新技術(shù)來(lái)改進(jìn)已有產(chǎn)品的公司,而是那些理解這些新技術(shù)如何能夠用來(lái)創(chuàng)造更好的客戶(hù)體驗(yàn)的公司。而在所有的贏家中,大贏家則是那些學(xué)會(huì)了系統(tǒng)地、一個(gè)接一個(gè)地培育出“技術(shù)頓悟”的公司。

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隨機(jī)讀管理故事:《屠夫與和尚》
從前有一個(gè)和尚跟一個(gè)屠夫是好朋友。和尚天天早上要起來(lái)念經(jīng),而屠夫天天要起來(lái)殺豬。為了不耽誤他們?cè)缟系墓ぷ?,是他們約定早上互相叫對(duì)方起床。
多年以后,和尚與屠夫相繼去世了。屠夫去上天堂了,而和尚卻下地獄了。
Why?
因?yàn)橥婪蛱焯熳魃剖拢泻蜕衅饋?lái)念經(jīng),相反地,和尚天天叫屠夫起來(lái)殺生……
——你做的東西是不是都是你認(rèn)為對(duì)的,卻不一定是對(duì)的。
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