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  2013年10月03日    李光斗 第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)      
推薦學(xué)習(xí): 百戰(zhàn)歸來(lái),再看房地產(chǎn) ;世界頂尖名校紐約大學(xué)地產(chǎn)學(xué)院、風(fēng)馬牛地產(chǎn)學(xué)院重磅推出。 項(xiàng)目專注于中國(guó)地產(chǎn)全產(chǎn)業(yè)鏈模式創(chuàng)新和細(xì)分領(lǐng)域前沿實(shí)戰(zhàn),匯聚中美兩國(guó)最強(qiáng)師資,融入中國(guó)地產(chǎn)頂級(jí)圈層。 馮侖先生擔(dān)任班級(jí)導(dǎo)師,王石、潘石屹、Sam Chandan等超過(guò)30位中美兩國(guó)最具代表性的地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者、踐行者和經(jīng)濟(jì)學(xué)者聯(lián)袂授課。《未來(lái)之路——中國(guó)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者國(guó)際課程》>>
 好萊塢越來(lái)越看重中國(guó)市場(chǎng),中國(guó)品牌在好萊塢的植入,不僅成為了流行,并結(jié)出了碩果?!蹲冃谓饎?》中出現(xiàn)了幾個(gè)中國(guó)品牌,甚至讓影迷觀看后發(fā)出“變形金剛,中國(guó)造”的慨嘆。

  其中的一個(gè)花絮是,伊利舒化奶的廣告植入——那位表情古怪的亞裔男演員的“I’m not talking to you until I finish my Shuhua milk”,被評(píng)為“最雷人的植入廣告”。

  對(duì)于企業(yè)而言,某種程度上可以說(shuō)這則植入廣告是成功的,因?yàn)樗搜矍?,在娛?lè)大眾的同時(shí)迅速讓更多人知道并記住了這個(gè)產(chǎn)品。這一話題也引發(fā)了我們更深層次的思考,中國(guó)產(chǎn)品如何在好萊塢大片中深度植入,實(shí)現(xiàn)利益最大化,是中國(guó)品牌急需探討的問(wèn)題。

  “門(mén)當(dāng)戶對(duì)”是重要的選擇標(biāo)準(zhǔn)

  伊利舒化奶確實(shí)讓人們記住了,但是卻沒(méi)有很好地詮釋出伊利品牌的核心價(jià)值。其品牌形象代言人王力宏觀后在微博中寫(xiě)道:“這家伙在變形金剛 3 拿的是伊利舒化奶嗎?難道他不知道代言人是.。.偶(我,網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言)?”

  事實(shí)上,《變3》中舒化奶的植入是與企業(yè)最開(kāi)始的要求有差距的。最初,伊利希望讓主角之一的大黃蜂喝牛奶,并要求有一句臺(tái)詞提及“China milk”或者“Shuhua milk”。這一要求被導(dǎo)演拒絕,進(jìn)而設(shè)計(jì)出華裔演員的搞笑表演。那么,為什么伊利在廣告植入的過(guò)程中沒(méi)有主導(dǎo)性的話語(yǔ)權(quán)呢?

  好萊塢電影制片方在選擇廣告品牌時(shí),首先考慮的是 “門(mén)當(dāng)戶對(duì)”問(wèn)題——品牌植入是否符合電影的調(diào)性,廣告的植入能否保持電影情節(jié)的完整性,品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力如何。一部?jī)?yōu)秀的國(guó)際電影絕不會(huì)為了某一品牌而放棄整部電影的原有風(fēng)格。說(shuō)到底,變形金剛的身份是汽車(chē)人,因此通用、奔馳、法拉利品牌的廣告植入就是非常合適的,而讓汽車(chē)人喝牛奶就會(huì)比較雷人、不倫不類。用導(dǎo)演邁克爾·貝的話說(shuō)就是“我不是在給牛奶做廣告,我是在拍一部叫《變形金剛》的電影”。

  好萊塢導(dǎo)演的“嫌貧愛(ài)富”

  伊利方當(dāng)時(shí)還提出了一個(gè)設(shè)想,就是將舒化奶變成變形金剛的能量塊,喝完后力大無(wú)比,突出品牌強(qiáng)身健體的價(jià)值形象。但是,為什么這一設(shè)想也沒(méi)有被導(dǎo)演接受呢?

  很多好萊塢導(dǎo)演都是“嫌貧愛(ài)富”的,你要嫁入豪門(mén),首先要看你的地位是否匹配。如果地位不符,那就無(wú)望嫁入豪門(mén)。起初,德國(guó)品牌要植入英國(guó)好萊塢電影的時(shí)候,也曾遭到排斥,因?yàn)楣I(yè)革命源于英國(guó),強(qiáng)化了英國(guó)人固有的傲慢。隨著德國(guó)制造世界地位的不斷提高,其品牌逐漸被好萊塢影片所接受,寶馬汽車(chē)成為007系列影片中最大的植入廣告。所以可以說(shuō),中國(guó)品牌在好萊塢深度的廣告植入有待于中國(guó)品牌世界地位的提升。

  不僅是伊利舒化奶,其他三個(gè)中國(guó)品牌的植入也都經(jīng)歷了多次的碰撞,最終影迷看到的是企業(yè)大幅度妥協(xié)后的廣告植入效果,而品牌植入的方式與形象基本取決于影片導(dǎo)演。一般情況下,導(dǎo)演對(duì)中國(guó)品牌的第一反應(yīng)都是“NO”,通過(guò)不斷地溝通交流逐漸地才會(huì)說(shuō)“YES”。因此,如何虜獲好萊塢導(dǎo)演那顆“嫌貧愛(ài)富”的芳心是需要耐心和時(shí)間的。

  提高中國(guó)品牌的影響力

  植入式廣告已成為中外影視收入的一個(gè)主要渠道,一方面它為文化產(chǎn)業(yè)提供了新的資金來(lái)源,另一方面為品牌的傳播推廣提供了新的渠道。那么如何實(shí)現(xiàn)影片和品牌價(jià)值的雙贏呢?

  一則好的植入廣告要做到以下幾點(diǎn):

  首先,要量體裁衣、深度植入。即品牌的形象要與影視作品的內(nèi)容完善融合。如果僅僅是淺植入,產(chǎn)品露個(gè)相、LOGO露個(gè)臉,與影視作品的內(nèi)容與故事情節(jié)銜接不在一起,最多也就是電影中一個(gè)道具擺設(shè),就會(huì)顯得生硬,甚至影響了觀影效果。好的植入式廣告要為品牌量身定制,一件合體的衣服才能襯托出一個(gè)人的良好精神面貌,這樣的深度植入廣告,才能夠推動(dòng)故事情節(jié)的發(fā)展,既叫好又叫座。提到電影《007》,人們自然會(huì)想到里面的寶馬汽車(chē)、歐米茄手表等品牌,因?yàn)檫@些產(chǎn)品已經(jīng)和電影主角成為不可分割的整體了。

  其次,好的植入廣告要“隨風(fēng)潛入夜,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”。這并不是說(shuō)要讓人看不出來(lái),而是讓人看后會(huì)記住并喜歡這個(gè)品牌,從而產(chǎn)生購(gòu)買(mǎi)的欲望與沖動(dòng),潛移默化地影響消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)心理及行為。寶潔是國(guó)外最早做影視劇植入廣告的,早在上世紀(jì)30年代,家庭主婦們?cè)谟耙晞≈斜汶S處可見(jiàn)寶潔的產(chǎn)品,從而逐漸產(chǎn)生購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品的沖動(dòng),“肥皂劇”一詞也由此而誕生。還有一部大家都很熟悉的動(dòng)畫(huà)片《大力水手》,在影片中大力水手波比始終向小朋友傳達(dá)這樣一個(gè)意念:只要吃菠菜,你就能像大力水手一樣強(qiáng)壯!其實(shí),這部動(dòng)畫(huà)片是由一個(gè)生產(chǎn)罐頭菠菜的廠家贊助拍攝的。隨著這部卡通片的熱播,美國(guó)人普遍養(yǎng)成了吃菠菜的習(xí)慣。國(guó)外植入廣告的模式已經(jīng)非常成熟,為我們提供了值得學(xué)習(xí)參考的案例。

  再次,好的植入廣告都具備很強(qiáng)的后期推廣和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力,能夠成為話題,有良好的再傳播價(jià)值。

  最后,我們要注重提高中國(guó)品牌在廣告植入中的文化影響力。我們發(fā)現(xiàn),美國(guó)品牌在影片中向人們傳播最多的不是某個(gè)產(chǎn)品或企業(yè),而是美國(guó)精神,是人們對(duì)美國(guó)國(guó)家品牌的信心。因此,全世界的影迷在看完影片后會(huì)情不自禁地對(duì)美國(guó)產(chǎn)品有一種向往和渴望。而中國(guó)品牌基本還停留在“出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷(xiāo)”的階段,人們看了,樂(lè)了,但不一定會(huì)立刻購(gòu)買(mǎi)我們的產(chǎn)品。其實(shí),這也有另一方面的原因,那就是中國(guó)品牌的品質(zhì)問(wèn)題。所以,只有當(dāng)中國(guó)品牌品質(zhì)能夠像美國(guó)制造、德國(guó)制造那樣讓人信服,中國(guó)品牌才能夠真正在世界立足,在談判的時(shí)候才能擁有足夠的話語(yǔ)權(quán),實(shí)現(xiàn)品牌植入的利益最大化。

  (作者為品牌戰(zhàn)略專家、華盛智業(yè)·李光斗品牌營(yíng)銷(xiāo)機(jī)構(gòu)創(chuàng)始人)

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隨機(jī)讀管理故事:《阿氏實(shí)驗(yàn)》
半個(gè)世紀(jì)以前,心理學(xué)家所羅門(mén)·阿氏有過(guò)一個(gè)著名的實(shí)驗(yàn),并且從此后不斷被人們效仿。

這個(gè)實(shí)驗(yàn)由8個(gè)人來(lái)共同完成。實(shí)驗(yàn)者請(qǐng)這8個(gè)隨意選擇的實(shí)驗(yàn)對(duì)象,集中在同一個(gè)房間里,然后向他們展示一張劃有四條垂直線段的卡片,并要求每個(gè)實(shí)驗(yàn)對(duì)象依次分辨出,右邊的三根線段中,哪一根線段與第一根線段長(zhǎng)度相同。

其實(shí),在8個(gè)測(cè)試對(duì)象中有7名在實(shí)驗(yàn)之前已經(jīng)被安排串通好,他們都毫不猶豫地選擇了最右邊那根線段與第一根等長(zhǎng)。但實(shí)際上,他們的選擇是錯(cuò)誤的。而最后一名實(shí)驗(yàn)對(duì)象就要面臨這樣的抉擇;是茍同于其他7個(gè)人的選擇,宣布他明知是錯(cuò)誤的結(jié)果,還是提出與眾人不同的答案。

通過(guò)這樣的幾組試驗(yàn),有3∕4的人都至少一次放棄了正確的答案去選擇了大多數(shù)人選擇的錯(cuò)誤結(jié)論。

管理故事哲理

德國(guó)哲學(xué)家弗蘭德里克·尼采發(fā)現(xiàn):人們更愿意相信被別人認(rèn)定的事物。這就是人們常說(shuō)的從眾心理。人們?cè)趯?duì)一件事物做判斷時(shí),往往會(huì)受外界的影響。而優(yōu)秀的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)該具備抵御這種隨他性的能力,從而進(jìn)行獨(dú)立思考。

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