我在做培訓(xùn)與咨詢的過(guò)程中，常常會(huì)接觸到這樣的現(xiàn)象：職場(chǎng)老將們對(duì)新人們總是意見(jiàn)多多：

1、不會(huì)工作只會(huì)玩：我們那會(huì)兒都沒(méi)人教，都是自個(gè)摸索，現(xiàn)在他們是有人教卻不愿意學(xué)，真是身在福中不知福啊。

2、聽(tīng)不進(jìn)建議：我走過(guò)的橋比他們走的路都多，跟我談什么經(jīng)驗(yàn)?zāi)兀?/span>

3、年輕人沒(méi)耐性：就想著一口吃個(gè)大胖子，口氣比牛大。

4、做事沒(méi)規(guī)矩：新花樣一個(gè)接一個(gè)，失敗也一個(gè)接一個(gè)。

5、沒(méi)責(zé)任心：批評(píng)幾句就頂嘴或者甩手不干了。

6、聽(tīng)不得批評(píng)：不聽(tīng)老人言，吃虧在眼前，只能表?yè)P(yáng)，不能批評(píng)，以后如果遇到挫折了該怎么辦？

出于對(duì)電影的共鳴，我就暫且稱這些老將們叫“老炮兒”吧。

老炮兒們的擔(dān)憂并不是沒(méi)有道理的，因?yàn)橐宦纷哌^(guò)來(lái)，他們也是在他們的時(shí)代沖鋒陷陣過(guò)來(lái)的，吃過(guò)苦，受過(guò)難，成功過(guò)也失敗過(guò)，一生坎坷跌宕，也算是看透了風(fēng)景，這是價(jià)值所在；

就像六爺對(duì)他兒子曉波一樣，又是擔(dān)心，又是不忍，又是心痛，三句話不合父子倆都能拍著桌子相互怒吼，各自都覺(jué)得自個(gè)兒秉持的規(guī)矩和道理才是對(duì)的，但是在那三番五次的營(yíng)救中，你又能看到那濃濃的父子情深。

所以，職場(chǎng)老炮們盡管口頭上對(duì)新人們的新做法難以接受，卻又心眼里欣賞這些滿載著他們年輕時(shí)候影子的新人們的沖勁。

于是，當(dāng)職場(chǎng)新人們抱怨職場(chǎng)老炮們“時(shí)代在變化，老一套的規(guī)矩要改一改了；您可以指點(diǎn)我，但別對(duì)我指指點(diǎn)點(diǎn)行嗎？”時(shí)，面對(duì)新人們一個(gè)勁蹭蹭替代了自己的江湖位置時(shí)，老炮兒們身上的那根老傲骨，又該如何令他們釋懷自己辛辛苦苦建立的規(guī)矩，到底是一個(gè)勝利，還是一個(gè)失敗？到底是該欣喜自己曾經(jīng)經(jīng)歷了一個(gè)輝煌的時(shí)代，還是該告別一個(gè)慘淡的時(shí)代？

這讓我又想到騰訊的生活實(shí)驗(yàn)秀《我們15個(gè)》。

這個(gè)節(jié)目播出有200多天了，距離一年的時(shí)間已經(jīng)只剩下一小半。24小時(shí)直播＊200天的持續(xù)直播，愈發(fā)呈現(xiàn)了它的“實(shí)驗(yàn)”價(jià)值，很多社會(huì)萬(wàn)象都能在這里找到縮影。自然，也包含職場(chǎng)這些事兒。

200天來(lái)，在新老居民的進(jìn)出交替中，同樣產(chǎn)生了好幾個(gè)老炮兒式的人物，比如喜歡講規(guī)矩的韋澤華、對(duì)現(xiàn)實(shí)無(wú)計(jì)可施又想展示強(qiáng)勢(shì)的彬子，他們有一個(gè)共同的特征就是：經(jīng)歷了對(duì)于創(chuàng)業(yè)的激情之后，成為了團(tuán)隊(duì)的核心人物，每句話、每個(gè)動(dòng)作都有舉足輕重的意義，卻漸漸由于老團(tuán)隊(duì)人員的離開(kāi)而顯得力不從心，卻又不甘心進(jìn)入團(tuán)隊(duì)的新人對(duì)自己有任何質(zhì)疑；在這樣的糾結(jié)狀況中，你似乎能看到一個(gè)個(gè)老炮兒心中難掩的失落與茫然。

韋澤華做為一個(gè)平頂老炮兒，是一個(gè)高度自律的人，這樣的人很容易成為團(tuán)隊(duì)人員的榜樣。但隨著宋鴿、高峰的離開(kāi)，他內(nèi)心的失落卻擾亂了他的自律感和責(zé)任感，因?yàn)橐呀?jīng)很久不用“語(yǔ)氣助詞”溝通的他說(shuō)：“可以監(jiān)督我、讓我好好說(shuō)話的那個(gè)人離開(kāi)了。”

于是你會(huì)看到在荷蘭居民保羅僅用了四天時(shí)間搭建了室內(nèi)廁所時(shí)，他隱忍不安又不心甘地說(shuō)出了那句每隔一兩個(gè)月就會(huì)說(shuō)的“平頂一年就是濃縮的一生。”而當(dāng)二度來(lái)到平頂?shù)墓垒x興致勃勃做木制垃圾桶時(shí)，他會(huì)潑冷水：“費(fèi)時(shí)費(fèi)力費(fèi)精神，還不如買一個(gè)。”

當(dāng)與呂日陽(yáng)討論平頂官網(wǎng)時(shí)的當(dāng)眾怒氣沖沖堅(jiān)持“原則”；當(dāng)呂坤鵬改建望江亭時(shí)，他又會(huì)對(duì)彬子說(shuō)：“不要挑事，基本上我同意就好了。”這種情緒的高低起落中，韋澤華做為平頂居民元老，已經(jīng)處在了一個(gè)必須改變自我的臨界點(diǎn)：過(guò)去所建立的規(guī)矩還要不要堅(jiān)守？面對(duì)一波波的新居民進(jìn)入，新的商業(yè)機(jī)會(huì)介入，曾經(jīng)的理想該如何實(shí)現(xiàn)？隨大流還是堅(jiān)持做自己，對(duì)年輕的老炮兒韋澤華而言，是一個(gè)新挑戰(zhàn)。

彬子也是一個(gè)非常具有人格魅力的人，但在各具特色的平頂居民中，他當(dāng)初激情澎湃想要開(kāi)創(chuàng)一個(gè)新天地的熱情是否還在？當(dāng)他對(duì)呂坤鵬請(qǐng)求合作時(shí)簡(jiǎn)單干脆地拒絕說(shuō)“別找我，我不參與你們的計(jì)劃”時(shí)，當(dāng)他希望保留炎恩的望江亭設(shè)想遭到韋澤華拒絕又當(dāng)即表示“有人干活總比沒(méi)人干活好”時(shí)，他的創(chuàng)業(yè)激情是停滯了還是在思考，他是在遠(yuǎn)離團(tuán)隊(duì)還是在融合團(tuán)隊(duì)？這些，都無(wú)從設(shè)想，因?yàn)樽鰹橐粋€(gè)局外參觀者，我們都只看到了表面，而每一個(gè)選擇的背后，都會(huì)帶動(dòng)一系列的變化。

也許，唯有時(shí)間，可以給出答案。但可以肯定的是，隨著時(shí)間的推移，無(wú)論你是上一任的職場(chǎng)老炮兒，還是下一任的職場(chǎng)老炮兒，都需要清醒地認(rèn)識(shí)到：有人的地方就有江湖。世界風(fēng)云更替，老江湖人放手，新江湖人接手，傳承過(guò)程中不管是正正經(jīng)經(jīng)接過(guò)來(lái)的，還是有意無(wú)意遺漏的，都抵不過(guò)時(shí)間的洪流，在那些緩緩的告別中，嶄新的趨勢(shì)總在迎面而來(lái)。

你堅(jiān)守著的，始終是自己的規(guī)矩。

你是堅(jiān)守還是改變，你自己決定。

你受不受尊重？你自己說(shuō)了不算。

誰(shuí)說(shuō)了算？小炮兒們。