男人扒开添女人下部免费视频,中日韩精品视频在线观看,中国黄色片毛,免费,一本色道久久综合狠狠躁,一个人免费观看的www

  2013年10月03日       
推薦學習: 百戰(zhàn)歸來,再看房地產(chǎn) ;世界頂尖名校紐約大學地產(chǎn)學院、風馬牛地產(chǎn)學院重磅推出。 項目專注于中國地產(chǎn)全產(chǎn)業(yè)鏈模式創(chuàng)新和細分領(lǐng)域前沿實戰(zhàn),匯聚中美兩國最強師資,融入中國地產(chǎn)頂級圈層。 馮侖先生擔任班級導師,王石、潘石屹、Sam Chandan等超過30位中美兩國最具代表性的地產(chǎn)經(jīng)營者、踐行者和經(jīng)濟學者聯(lián)袂授課。《未來之路——中國地產(chǎn)經(jīng)營者國際課程》>>
是企業(yè)的信仰;是企業(yè)的凝聚力之源。

  安踏品牌創(chuàng)牌至今接近二十年,在高速的發(fā)展中,已經(jīng)有五千余家終端門店,一千多名經(jīng)銷商支撐著安踏的發(fā)展。而目前,經(jīng)銷商與安踏品牌之間的關(guān)系,更多的是一種孤立的利益關(guān)系,如何提升二者之間關(guān)系的高度呢?或者說,如何通過這個載體來影響和感召這個龐大的群體呢?

  行業(yè)是一個高淘汰率的行業(yè),經(jīng)銷商通過安踏品牌的強勢影響力,由攤販式(專柜式)過渡到專賣式,甚至不少經(jīng)銷商成為當?shù)剡\動行業(yè)的領(lǐng)跑者。但為數(shù)不少的經(jīng)銷商對品牌公司的一些不認同,諸如為什么要向分銷商報準確的銷售報表,為什么要拓展,為什么要改造等等,這之間需要一種有效的溝通載體。

  首先要談一下終端經(jīng)銷商發(fā)展所經(jīng)歷的二個階段:

  階段一,經(jīng)營謀生。本階段的經(jīng)銷商處于經(jīng)營的初級階段,經(jīng)營目標以物質(zhì)財富的積累為主。

  階段二,經(jīng)營謀地位。本階段的經(jīng)銷商有一定的物質(zhì)財富積累,在當?shù)氐倪\動行業(yè)里具有一定的話語權(quán),正在通過物質(zhì)的積累向人脈資源,精神財富的積累過渡。這類型的經(jīng)銷商希望通過這些積累,把自己,至少是下一代變成“貴族”。這類型的經(jīng)銷商在當?shù)厥袌鲇兄^大的影響力,甚至有的經(jīng)銷商壟斷了當?shù)剡\動行業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源,與品牌公司有一定的博弈能力。

  目前,安踏的大多數(shù)經(jīng)銷商處于第一階段向第二階段的過渡期,在這個時候,安踏的能夠起到什么作用?

  筆者認為浸透到終端經(jīng)銷商能起到以下幾個作用。

  1、提升品牌美譽度和經(jīng)銷商圈層的品牌口碑效應。

  2、提高品牌的忠誠度,符合百年安踏的根本利益,是安踏可持續(xù)性發(fā)展的保障。

  3、成為品牌與分銷商、分銷商與經(jīng)銷商、經(jīng)銷商之間溝通的一個橋梁,幫助經(jīng)銷商提高經(jīng)營能力,提倡經(jīng)銷商承擔更多社會責任等等。

  前不久,一位同事問我,你知道安踏的嗎?據(jù)實相告,我知道的不全。有這么一則寓言:說是有個中國老太太和美國老太太,中國老太太說我工作了一輩子,終于存夠了買房子的錢,而那個美國老太太說,我工作了一輩子,終于把銀行的房貸還清了。有的國人就說了,瞧,美國人多聰明,多會享受生活。而又有國人說了,這不關(guān)乎美國人的聰明,關(guān)鍵是美國的體系在向老百姓宣導這種理財方式。同樣需要一個有效的宣導和持續(xù)的傳播,方能成為文化,才能有效的傳承。

  筆者認為,安踏的分為二部分,第一部分就是“將「超越自我」的體育精神融入每個人的生活”這種永不止步的拼搏精神,第二部分就是“品牌至上、創(chuàng)新求變、專注務實、誠信感恩”這種安踏人的經(jīng)營準則。

  永不止步的拼搏精神,通過電視廣告、平面媒體、網(wǎng)絡等手段的傳播,可謂人人皆知。但“品牌至上、創(chuàng)新求變、專注務實、誠信感恩” 這種安踏人的經(jīng)營準則還需求通過創(chuàng)辦面向經(jīng)銷商發(fā)行的企業(yè)內(nèi)刊、經(jīng)銷商交流沙龍等方式來宣導。這樣,企業(yè)的才能浸透和扎根于終端經(jīng)銷商,將其塑造成信仰安踏的安踏人,安踏的基業(yè)才能百年常青。、

  希望讀者能從安踏這個案例分析中能有所啟發(fā),用的力量來創(chuàng)建百年品牌。

注:本站文章轉(zhuǎn)載自網(wǎng)絡,用于交流學習,如有侵權(quán),請告知,我們將立刻刪除。Email:271916126@qq.com
隨機讀管理故事:《買復印紙的困惑》
老板叫一員工去買復印紙。員工就去了,買了三張復印紙回來。老板大叫,三張復印紙,怎么夠,我至少要三摞。員工第二天就去買了三摞復印紙回來。老板一看,又叫,你怎么買了B5的,我要的是A4的。員工過了幾天,買了三摞A4的復印紙回來,老板罵道:怎么買了一個星期,才買好?員工回:你又沒有說什么時候要。一個買復印紙的小事,員工跑了三趟,老板氣了三次。老板會搖頭嘆道,員工執(zhí)行力太差了!員工心里會說,老板能力欠缺,連個任務都交待不清楚,只會支使下屬白忙活!
點評:
行事前一定要做講清結(jié)果,講清后果,溝通到位。
閱讀更多管理故事>>>
相關(guān)老師
熱門閱讀
企業(yè)觀察
推薦課程
課堂圖片
返回頂部 邀請老師 QQ聊天 微信