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馬云:不是實(shí)體不行了,是你的實(shí)體不行了!
2015年雙十一期間70%的商家是新實(shí)體,這些企業(yè)在3年前都沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò),這些企業(yè)完全按照新新人類的消費(fèi)需求出現(xiàn)的。所以不是實(shí)體不行了,是你的實(shí)體不行了;不是零售不行了,而是你們家的零售不行了。這是馬云在1月10
2016-01-27
劉強(qiáng)東:你為產(chǎn)業(yè)鏈做多少事,就有資格賺多少錢(qián)
CE:你曾說(shuō)過(guò)在生活服務(wù)電商領(lǐng)域,京東不夠激進(jìn),現(xiàn)在會(huì)在這方面提速嗎? 劉強(qiáng)東:老實(shí)說(shuō),過(guò)去我對(duì)生活O2O并不是很看好,我一度覺(jué)得它是個(gè)偽命題,尤其是上 門(mén)服務(wù)。有一天我同事跟我說(shuō),真不得了啦,我請(qǐng)人
2016-01-27
創(chuàng)業(yè)公司拿錢(qián)越多、上市越早 就越可能成功嗎?
自20世紀(jì)90年代起,快速做大成為創(chuàng)投界的金科玉律。很多風(fēng)投試圖讓所投資公司快速壯大,以便盡可能多地募集資金;按照這種思維方式,手握巨額現(xiàn)金的初創(chuàng)公司似乎更具靈活性、更有能力阻擋潛在競(jìng)爭(zhēng)者。但是,來(lái)
2016-01-26
瞄準(zhǔn)小市場(chǎng)也能成“獨(dú)角獸”
對(duì)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者而言,巨頭一詞固然可怕,卻還遠(yuǎn)未到讓人聞風(fēng)喪膽的程度:畢竟在許多尚未成熟的垂直領(lǐng)域總有機(jī)會(huì)出現(xiàn)新的領(lǐng)袖,無(wú)論求職、旅游還是婚戀交友皆是如此。就連門(mén)票銷售這個(gè)聽(tīng)上去死氣沉沉的行業(yè),都有
2016-01-25
開(kāi)展網(wǎng)上業(yè)務(wù)要避免的十個(gè)錯(cuò)誤
刊登在www entrepreneur com上的一篇文章提醒開(kāi)展網(wǎng)上業(yè)務(wù)的企業(yè),很多同行之所以失敗是犯了以下十個(gè)錯(cuò)誤,因此要小心避免?! 〉谝?,沒(méi)有制定商業(yè)計(jì)劃。商業(yè)計(jì)劃不必長(zhǎng),但至少要明確目標(biāo)客戶、銷售的產(chǎn)品以及
2016-01-22
五大O2O合并,看他們整合后的殺傷力
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,每一個(gè)細(xì)分領(lǐng)域似乎都能夠容納3-5家公司同時(shí)生存,而到了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,竟然離奇般地變成了只能容納1家垂直巨頭生存下來(lái)。整個(gè)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)細(xì)分領(lǐng)域發(fā)展到最后的結(jié)局,往往都是老大與老二合并在一起
2016-01-22
評(píng)估一個(gè)產(chǎn)品前景的五大標(biāo)準(zhǔn)!
隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的興起,各種產(chǎn)品接連興起,與此同時(shí)各種實(shí)際和不實(shí)際的概念也層出不窮。于是自然就產(chǎn)生了一個(gè)問(wèn)題,我們?cè)撊绾卧u(píng)估一個(gè)尚未成熟產(chǎn)品的前景?這個(gè)問(wèn)題有很多角度可以探討,相信每個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目
2016-01-21
星巴克的選址精髓 值得一學(xué)!
星巴克的成功,堪稱神話:僅用五年時(shí)間,它從一個(gè)無(wú)名小卒變成了當(dāng)紅的大明星。在全世界,那些高檔的商場(chǎng)、寫(xiě)字樓等地方,我們總能看到星巴克的蹤影。至今,它已是全球最大的咖啡連鎖店。而星巴克的迅速擴(kuò)張和高
2016-01-21
一文看懂中國(guó)經(jīng)濟(jì)未來(lái)十年的大趨勢(shì):工業(yè)4.0、服務(wù)業(yè)暴漲、5G普及
1、中國(guó)未來(lái)十年的外部環(huán)境所謂的世界大事,其實(shí)古往今來(lái)的幾千年,國(guó)與國(guó)之間只有三件事:戰(zhàn)爭(zhēng),和平與發(fā)展。戰(zhàn)爭(zhēng)是和平的前提,和平是發(fā)展的前提,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的失衡又會(huì)帶來(lái)新的戰(zhàn)爭(zhēng)。戰(zhàn)爭(zhēng)發(fā)生,是因?yàn)閲?guó)與國(guó)之間
2016-01-19
創(chuàng)新往往來(lái)自小公司 大公司以效率見(jiàn)長(zhǎng)
斯坦福商學(xué)院榮譽(yù)教授詹姆斯· G· 馬奇表示,經(jīng)歷過(guò)創(chuàng)新力迸發(fā)的組織和公司,往往會(huì)因?yàn)槌晒?lái)的自信和增長(zhǎng),導(dǎo)致創(chuàng)造力逐漸減弱。馬奇說(shuō)道:自信和增長(zhǎng)當(dāng)然是好事,但他們也會(huì)帶來(lái)一些負(fù)面的后果。沒(méi)有人想 ...
2016-01-15
華為、中興的供應(yīng)商為啥倒閉?
實(shí)際上,做手機(jī)生產(chǎn)的深圳迪斯科科技有限公司,手機(jī)供應(yīng)鏈在2013年開(kāi)始供應(yīng)鏈出現(xiàn)了不穩(wěn)定情況。首席產(chǎn)品官陳嘉庚發(fā)現(xiàn),迪斯科的訂單雖然穩(wěn)定,但一些給其它手機(jī)品牌供貨的部分供應(yīng)商,出現(xiàn)了資金鏈惡化、發(fā)展不
2016-01-12
對(duì)創(chuàng)始人來(lái)說(shuō) 除了創(chuàng)意最重要的是什么?
2008年,一家叫做 Modista 的創(chuàng)業(yè)公司開(kāi)創(chuàng)了一種在電子商務(wù)網(wǎng)站上展示物品的新方式。投資人對(duì)此非常興奮。2009年,創(chuàng)始人決定進(jìn)行融資,投資人承諾融資 60 萬(wàn)美元?! ?chuàng)始人開(kāi)始融資之前,Like com 指控他
2016-01-12
你是在管理成本,還是在浪費(fèi)時(shí)間?
在很多人看來(lái),精準(zhǔn)管理的目的是為了精益省錢(qián),精益企業(yè)品質(zhì)好交貨準(zhǔn)時(shí)同時(shí)成本一定非常低,最終體現(xiàn)的成本上競(jìng)爭(zhēng)力讓許多企業(yè)心動(dòng)?! ≌?yàn)檫@樣認(rèn)識(shí)根深蒂固,某些企業(yè)每次采購(gòu)物料,即使是常規(guī)物料,還是次
2016-01-04
產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái):連接人的生意
這樣的平臺(tái)更容易活下來(lái) 什么樣的行業(yè)適合進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)改造?首先,供應(yīng)鏈要足夠長(zhǎng),這意味著供應(yīng)鏈上層級(jí)眾多,中間商眾多,才有通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的去中介化操作空間。 其次,供應(yīng)鏈上的企業(yè)要足夠分散。如果
2015-12-31
蘋(píng)果供應(yīng)鏈:在夾縫中撿金子
蘋(píng)果手機(jī)正在全世界的范圍內(nèi)流行開(kāi)來(lái),滿大街的玫瑰金,關(guān)于iPhone的網(wǎng)絡(luò)報(bào)道如果能印成報(bào)紙,再連起來(lái),估計(jì)能繞地球20圈,科技、社會(huì)、教育、經(jīng)濟(jì)等領(lǐng)域地專家各出奇謀地解構(gòu)蘋(píng)果,但公眾依舊不知道他們是如何
2015-12-29
供應(yīng)鏈上臺(tái)階:不光要會(huì)干活,而且要會(huì)算賬
供應(yīng)鏈的傳統(tǒng)角色是個(gè)執(zhí)行職能:設(shè)計(jì)畫(huà)好了圖紙、制定了規(guī)范,供應(yīng)鏈來(lái)尋源;銷售跟客戶談好了合同、拿到了訂單,供應(yīng)鏈來(lái)履行。供應(yīng)鏈的形象是只會(huì)低頭拉車(chē)(執(zhí)行)、不會(huì)抬頭看路(計(jì)劃),或者說(shuō)只會(huì)做、不
2015-12-28
涅槃重生:我的技術(shù)轉(zhuǎn)管理之路
一個(gè)程序員的理想我從高中就開(kāi)始接觸計(jì)算機(jī)并開(kāi)始編程,我非常喜歡編程,我一直以為我會(huì)寫(xiě)一輩子代碼。我從畢業(yè)就一直做技術(shù),開(kāi)始一年是做 Java 語(yǔ)言的服務(wù)器開(kāi)發(fā),開(kāi)發(fā)過(guò)網(wǎng)易郵箱和微博的后臺(tái),后來(lái)轉(zhuǎn)而做
2015-12-28
通過(guò)“共享”數(shù)字資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)更快增長(zhǎng)
在全球金融危機(jī)中,西班牙第二大石油公司CEPSA(西班牙石油公司)的潤(rùn)滑油部門(mén)意識(shí)到它需要改變,而且要快。該部門(mén)主要銷售55加侖 桶的工業(yè)生產(chǎn)用潤(rùn)滑油。同時(shí)它們也面臨著危機(jī),因?yàn)榭蛻粢筇峁└鞣N小規(guī)格的產(chǎn)
2015-12-25
Twitter前產(chǎn)品副總裁分享:如何獲取有價(jià)值的用戶反饋?
如何獲取有價(jià)值的用戶反饋,從而開(kāi)發(fā)出用戶真正需要的產(chǎn)品?這是每一個(gè)創(chuàng)業(yè)公司都必須認(rèn)真考慮的問(wèn)題。Twitter 的前任產(chǎn)品副總裁對(duì)此分享了自己的經(jīng)驗(yàn),并將其總結(jié)為 最重要的一條原則 + 三個(gè)步驟。他的這些
2015-12-23
高增長(zhǎng)后的挑戰(zhàn)以及供應(yīng)鏈的解決方案
一直忙于瑣事,所以對(duì)重要而不緊急的事就容易一拖再拖。對(duì)我來(lái)說(shuō),這件事就是第二本書(shū),即針對(duì)高速增長(zhǎng)后的本土企業(yè),如何從供應(yīng)鏈的角度找到解決方案。這本書(shū)的概念從2012年開(kāi)始,醞釀了兩年,結(jié)合這幾年的培訓(xùn)
2015-12-22
運(yùn)營(yíng)新手如何策劃好一個(gè)牛逼的線上活動(dòng)?
我個(gè)人覺(jué)得,運(yùn)營(yíng)其實(shí)是1個(gè)包羅萬(wàn)象的崗位,得會(huì)活動(dòng)策劃,得會(huì)文案撰寫(xiě),得會(huì)數(shù)據(jù)分析,得會(huì)溝通協(xié)調(diào)等等,其實(shí)最重要的還是你得建立一個(gè)學(xué)習(xí)摸索——分析思考——總結(jié)驗(yàn)證的思維模式。確定目標(biāo),找準(zhǔn)方向受眾角 ...
2015-12-21
99%的產(chǎn)品是沒(méi)做好運(yùn)營(yíng)死的!
如何才能創(chuàng)業(yè)成功?相信這是創(chuàng)業(yè)者最關(guān)心的問(wèn)題。取經(jīng)成功產(chǎn)品的經(jīng)驗(yàn)?NO,這完全不靠譜,因?yàn)楫a(chǎn)品的成功往往不可復(fù)制。那創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該怎么辦?讓我們來(lái)看公式:創(chuàng)業(yè)成功率=1-失敗率。這個(gè)公式為創(chuàng)業(yè)者提供了另一種創(chuàng)
2015-12-17
蘋(píng)果:表面上是產(chǎn)品的成功,實(shí)際上也是供應(yīng)鏈的成功
當(dāng)年喬布斯回歸后,身處逆境的蘋(píng)果是怎么起死復(fù)生的?這是一個(gè)控制產(chǎn)品的復(fù)雜度、輕資產(chǎn)、供應(yīng)鏈上升到戰(zhàn)略地位的過(guò)程。十幾年來(lái),蘋(píng)果的供應(yīng)鏈管理一方面不斷做強(qiáng),自己這塊餅逐漸做大,與研發(fā)、營(yíng)銷能夠相提并
2015-12-16
誰(shuí)把中國(guó)制造困在“作坊”里?
前不久,網(wǎng)上流傳出一段視頻,大致內(nèi)容如下:在一個(gè)臟亂的商業(yè)街上,富士康總裁郭臺(tái)銘手持金杯,大聲呵斥手下的總經(jīng)理, 你不修理它,我就修理你,我富士康不要這樣的員工…對(duì)面站著一位少年,典型的流水線工人
2015-12-14
產(chǎn)品的復(fù)雜度控制:不是所有的格子都得填
有些產(chǎn)品明知道是不賺錢(qián)的,那為什么還要保留著呢?這里有幾個(gè)主要原因,有些有道理,有些只是誤區(qū)。 其一,有些產(chǎn)品雖說(shuō)不賺錢(qián),但能夠覆蓋變動(dòng)成本和至少部分的固定成本,讓公司維持運(yùn)轉(zhuǎn),養(yǎng)著骨干員工。不
2015-12-08
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資本運(yùn)營(yíng)與投融資決策董事長(zhǎng)高級(jí)研
生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與智能制造高級(jí)研修班
北京大學(xué)心理學(xué)研修班(5天)
歷史大講堂-與歷史對(duì)話
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歐洲大學(xué)商學(xué)院(EU)MBA碩士學(xué)位班
新加坡(GIDF)南洋理工大學(xué)高級(jí)訪
北清道口資本后EMBA董事長(zhǎng)高端項(xiàng)目
管理哲學(xué)與企業(yè)文化董事長(zhǎng)高級(jí)研修
人力資源總監(jiān)(HRD)高端班
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融商學(xué)院
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博雅光華新地產(chǎn)研究院
瑞士酒店管理學(xué)院
西班牙武康大學(xué)
沙丘學(xué)院
效能思維商學(xué)院
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