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史德安 愛奇藝|資深文化專家
常駐地: 北京主講課程:《凝心才能聚力,真信才會行動——企業(yè)文化共識工作坊》《讓文化落地擲地有聲——企業(yè)文化落地工作坊》 《讓文化“合軌”,讓績效提升——實施文化干預(yù)3個方式10個工具》《向文化要業(yè)績,提高文化戰(zhàn)略價值的6個文化管理行動》
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張子斌 戰(zhàn)略人力資源與組織發(fā)展專家
常駐地: 北京主講課程:《戰(zhàn)略人力資源管理在企業(yè)的創(chuàng)新與實踐》《企業(yè)數(shù)字化人才打造和落地》 《降本增效三板斧,打造價值鏈共贏-企業(yè)降本增效的創(chuàng)新與實踐》 《精益人效-企業(yè)人效提升的創(chuàng)新與實踐》 《Deepseek賦能人力資源效能提升》全面績效管理在企業(yè)的創(chuàng)新與實踐》 《出海企業(yè)的人力資源體系化建設(shè)》 《出海戰(zhàn)略下的人才隊伍建設(shè)》《金牌面試官》 《精準識人-人才識別與甄選》
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彭榮模 中國十佳人力資源培訓(xùn)師獎項獲得者
常駐地: 深圳主講課程:《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 《經(jīng)理人績效管理能力通關(guān)訓(xùn)練》《新生代員工的管理與激勵技巧》《新“薪”之火——薪酬設(shè)計與福利體系的構(gòu)建》《招聘管理與結(jié)構(gòu)化面試甄選技巧》《非貨幣激勵員工的九大方略》《領(lǐng)導(dǎo)者的人才管理》《企業(yè)年度目標(biāo)分解落地與業(yè)績突破關(guān)鍵策略》?《企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn)與業(yè)績突破關(guān)鍵策略》
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趙磊 中國人力資源研究資深顧問、高級咨詢師
常駐地: 北京主講課程:《現(xiàn)代企業(yè)人才管理—如何選拔和招聘》《量化授權(quán)與有效激勵》《企業(yè)治理結(jié)構(gòu)與股權(quán)設(shè)計》《高績效團隊建設(shè)與有效溝通》《高效組織設(shè)計》,《基于能動導(dǎo)向的流程管理體系設(shè)計》《人力資本與管理層激勵》《崗位評價與薪酬體系設(shè)計》《 企業(yè)文化與組織建設(shè)》《勝任崗位素質(zhì)模型設(shè)計與應(yīng)用》
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許老師 績效提升與人才管理專家
常駐地: 蘇州主講課程:《可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力》《游戲改變領(lǐng)導(dǎo)力》《中層干部綜合管理技能提升》《結(jié)構(gòu)化思維與溝通》《結(jié)構(gòu)化問題分析與解決》《高品質(zhì)結(jié)構(gòu)化公文寫作》《用OKR打造高績效團隊》《激發(fā)動機,共創(chuàng)自驅(qū)型團隊》《極簡績效管理體系設(shè)計》《招聘面試技巧》《云端蝶變 - 數(shù)字化人力資源轉(zhuǎn)型實務(wù)》
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郭鑫華 績效管理和人才管理實戰(zhàn)專
常駐地: 深圳主講課程:《戰(zhàn)略人才規(guī)劃》 《組織績效和個人績效管理》 《干部和人才盤點》 《關(guān)鍵崗位角色認知》(總經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、HRBP等)
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王老師 原華為集團人力資源管理部 COE 高級專家
常駐地: 深圳主講課程:《熵減與華為文化、核心價值觀》 《華為是如何打贏人才爭奪戰(zhàn)的》 《華為干部與人才管理》 《以客戶為中心的績效管理》 《以奮斗者為本的多元激勵》 《牽引員工自我發(fā)展的任職資格管理》 《人才規(guī)劃與獲取工作坊》
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錢慶濤 原華為人力資源管理專家
常駐地: 深圳主講課程:《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 《人才選聘與梯隊建設(shè)》《戰(zhàn)略人力資源管理與員工能力開發(fā)》《績效管理與員工溝通輔導(dǎo)實戰(zhàn)特訓(xùn)營》《HRBP人力資源專業(yè)技能提升》 《高效招聘與面試技巧提升》《向華為學(xué)習(xí):招聘體系構(gòu)建與面試技巧提升》《向華為學(xué)習(xí): 績效管理體系建立與推行落地》
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寶洪江 前華為、騰訊、網(wǎng)易人力資源負責(zé)人
常駐地: 深圳主講課程:《資源終會枯竭,唯有文化生生不息-華為企業(yè)文化實踐》《以客戶為中心,以奮斗者為本-華為績效管理實踐》《打造專業(yè)化隊伍,發(fā)展人才梯隊-華為任職資格體系實踐》 《猛將必發(fā)于卒伍,宰相必取于州郡-華為干部管理實踐》 《從戰(zhàn)略到執(zhí)行:通過績效管理實現(xiàn)團隊業(yè)績》 《任職資格與人才梯隊建設(shè)》 《猛將必發(fā)于卒伍,宰相必取于州郡-華為干部管理實踐》 《打造專業(yè)化隊伍,發(fā)展人才梯隊-華為任職資格體系實踐》 《以客戶為中心,以奮斗者為本-華為績效管理實踐
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王明基 資深人力資源管理、企業(yè)管理專家。
常駐地: 上海主講課程:《基于企業(yè)戰(zhàn)略的中國企業(yè)管理體系建設(shè)》《中國企業(yè)管理創(chuàng)新與操作模式》《領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)修養(yǎng)》《領(lǐng)導(dǎo)力提升與人力資源開發(fā)》《企業(yè)文化建設(shè)與組織競爭力》《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》