談到企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，通常，人們首先會(huì)想到按照公司章程，明確股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和高管層的權(quán)責(zé)，建立相應(yīng)的議事規(guī)則，確定各自的人選標(biāo)準(zhǔn)和程序等等。但是，僅僅做到了這些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，也是不完整的。下面結(jié)合目前國(guó)內(nèi)的一些管理不規(guī)范的企業(yè)的實(shí)際情況，梳理一下法人治理結(jié)構(gòu)中現(xiàn)存的主要問題，并提出改進(jìn)建議：
 
一、完善的法人治理結(jié)構(gòu)，首先涉及到的是“公司的資金的歸屬和使用”。
【案例】
我有一個(gè)客戶，該公司名義上是有限責(zé)任公司，實(shí)際上，是崔老板自己一個(gè)人的。今年股市火爆起來，他也抑制不住賺錢的欲望，從公司賬上轉(zhuǎn)出1000萬資金，倒在本人的賬戶上炒股，幾經(jīng)股市起伏，上月底全身而退，小賺些許納入個(gè)人囊中，將1000萬資金轉(zhuǎn)回公司賬上。我告訴他，這樣做是違法行為，崔總不以為然，還告訴我說，以前，他就經(jīng)常把公司的錢拿出來以個(gè)人的名義購(gòu)買理財(cái)產(chǎn)品，現(xiàn)在還有一些呢。
像這樣的違法情況，還真不少見。
解析：公司作為一個(gè)獨(dú)立的法人，對(duì)于公司的所有財(cái)產(chǎn)擁有完全的所有權(quán)。作為公司的股東，必須要明白，公司的財(cái)產(chǎn)和股東個(gè)人的財(cái)產(chǎn)完全是兩回事，不可以混淆。公司的資金，股東個(gè)人是不可以擅自挪用的，更不可以據(jù)為己有。
1、公司的資金，無論是什么方式的資金，公司的錢與個(gè)人的錢一定要分開存放。
具體來說，公司的現(xiàn)金是不可以股東個(gè)人或者股東直系親屬的名義開立帳戶存放的。
2、公司的錢股東不可以隨意使用，如果要使用，必須按規(guī)定辦理借款手續(xù)，約定好還款日期，利息等
3、同理，如果公司需要向股東借錢的話，公司要開具書面借條，約定好借款時(shí)間和利息，還款方式和時(shí)間等，分期歸還的要有事先的書面約定或者書面說明，同時(shí)做好分期還款記錄；
4、有時(shí)公司非常需要錢，股東有錢，公司又不想借錢，可以增加實(shí)投資本，由股東向公司注資，這種情況需要按章程召開股東大會(huì)，按股東大會(huì)決議，增資擴(kuò)股。
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二、關(guān)于老板的工資
【案例】
我有一朋友，姓陳，1997年創(chuàng)業(yè)，開辦了一家軟件公司，投資100萬元。公司成立這么多年來，陳先生每月只拿3000元的基本生活費(fèi)，自己的日常開銷，無論公事私事都在公司報(bào)銷，如果自己家里實(shí)在需要錢時(shí)，就從公司支一筆錢出來用；有時(shí)候公司的資金緊張時(shí)，他就從家里拿一筆錢給公司用。十幾年一直是這樣的狀態(tài)。
2006年，有人看上了他的技術(shù)和團(tuán)隊(duì)，他的公司要被收購(gòu)，當(dāng)核算資產(chǎn)時(shí)就發(fā)生了問題：做為投資方來說，沒有辦法準(zhǔn)確核算公司的實(shí)際資產(chǎn)；而陳先生認(rèn)為自己這么多年來一直都沒有拿合理的工資，只拿了基本的生活費(fèi)，覺得很委屈，希望投資方給他一筆可觀的補(bǔ)償，雙方就這個(gè)事協(xié)商了很久，也沒有達(dá)成共識(shí)。
現(xiàn)實(shí)中，確實(shí)有不少的民營(yíng)企業(yè)，老板本人兼任公司的總經(jīng)理，全職在公司工作，但是，不拿工資。這樣做有什么不妥？
解析：陳先生在公司實(shí)際上主要有三種身份：大股東，董事長(zhǎng)，總經(jīng)理；這三種身份的性質(zhì)不同，責(zé)任、義務(wù)、權(quán)利也都不同。
作為股東履行出資義務(wù)和承擔(dān)企業(yè)一切風(fēng)險(xiǎn)的最終責(zé)任，當(dāng)然，享受公司利潤(rùn)的收益，不存在薪酬的問題。
作為董事長(zhǎng)，承擔(dān)章程規(guī)定的責(zé)任、義務(wù)，同時(shí)，享受領(lǐng)取薪酬的權(quán)利。
影響薪酬最重要的身份，是兼任公司總經(jīng)理，這是他的全職工作，按章程規(guī)定，需要承擔(dān)總經(jīng)理的責(zé)任、履行總經(jīng)理的義務(wù)，應(yīng)該領(lǐng)取薪酬。不要因?yàn)樗谴蠊蓶|的身份而不領(lǐng)工資，當(dāng)然，他可以放棄薪酬，他有處置自己的薪酬的權(quán)力。但是，他的日常的開銷，需要公、私分明，因私發(fā)生的費(fèi)用不可以在公司報(bào)銷，無論他是否領(lǐng)取了薪酬。
 
三、實(shí)物資產(chǎn)和無形資產(chǎn)
【案例】
有一家企業(yè)，公司有幾十輛轎車，其中幾臺(tái)百萬以上的豪華轎車。可是，了解后發(fā)現(xiàn)，這些車有不少是個(gè)人的名義買的，用的是公司的錢，日常使用也都是幾個(gè)股東及其家人在使用，所有的費(fèi)用都是公司在支付。
上述做法顯然不妥；
解析：公司的實(shí)物資產(chǎn)，無論是固定資產(chǎn)、低值易耗、原材料、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品等都是公司所有，不是股東個(gè)人的，公司需要制定相關(guān)的管理制度有效管理，包括保管、領(lǐng)用制度，使用、保養(yǎng)、維修制度，估值、折舊、報(bào)損、變賣、報(bào)廢等完整的制度。任何人（包括公司股東）都需要按照公司的有關(guān)規(guī)定使用處置這些資產(chǎn)，個(gè)人沒有權(quán)力超越公司的規(guī)定隨意處置，個(gè)人更不可以隨意將公司的財(cái)產(chǎn)拿回家。
當(dāng)然，個(gè)人的財(cái)產(chǎn)如果要放到公司使用的話，也需要辦理借用或者租賃手續(xù)，需要給股東租賃費(fèi)用的，也要合理支付。
如果，是公司必須的生產(chǎn)資料，公司需要股東將生產(chǎn)資料做為實(shí)物資本投入給公司，需要做實(shí)物價(jià)值評(píng)估，完備實(shí)物資產(chǎn)所有權(quán)轉(zhuǎn)移等手續(xù)，再修改公司章程調(diào)整股權(quán)結(jié)構(gòu)。
無形資產(chǎn)：產(chǎn)權(quán)歸屬、產(chǎn)權(quán)維護(hù)、資產(chǎn)評(píng)估、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、費(fèi)用繳納等方面都要公私分明，避免日后產(chǎn)生麻煩。